Als HR adviseur bij Zandvliet ben je, samen met jouw duo HR collega, een belangrijke schakel tussen het management en de medewerkers. Jij houdt je bezig met het ontwikkelen van HR-processen en het implementeren van HR-beleid in samenwerking je collega’s van het moederbedrijf Group of Butchers. Je bent in staat om de behoeften van de organisatie te vertalen naar concrete acties en om de organisatie van goed HR advies te voorzien. 
Het uitvoeren van operationele zaken is daarbij jou ook op het lijf geschreven. Denk hierbij aan werving en selectie (en het bedenken van campagnes) en-, ondersteunen van leidinggevenden bij ontwikkelgesprekken. 
Als HR adviseur ben je tevens verantwoordelijk voor het bijhouden en naleven van HR-gerelateerde wet- en regelgeving. Denk hierbij aan o.a. het toepassen van de Wet verbetering Poortwachter bij (langdurig) zieke medewerkers, maar je kunt medewerkers ook informeren over de toepasselijke CAO. Last but not least ben jij dé vraagbaak voor alle medewerkers die werkzaam zijn bij Zandvliet. 

Kortom, als HR adviseur binnen Zandvliet heb je een zelfstandige en dynamische baan waarbij alle aspecten van instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers voorbij zullen komen. Je werkt samen met de andere HR professionals aan een toekomst bestendige organisatie waar alles tot in de puntjes geregeld is. Ben je toe aan een nieuwe uitdaging bij een mooie organisatie en een leuk en gezellig HR team? Solliciteer dan snel!